Training Details
- DuurEén dag (9.30-16.30 u)
- Prijs€495 Excl. btw
- Data12 maart 2026, 11 juni 2026, 15 oktober 2026
- Locatie
- NiveauStarter
- DoelgroepHR-professionals, Leidinggevenden
- Thema'sVerzuim en Vitaliteit
- InschrijvingInschrijving Open
- VormDagtraining
- InbegrepenLunch en workshopmateriaal
Deze training is bedoeld voor HR-professionals en (toekomstige) leidinggevenden die hun aanpak van verzuim willen professionaliseren. Je krijgt concrete tools om verzuim proactief te herkennen, effectief te begeleiden en te reduceren, met focus op communicatie, wetgeving en gesprekstechnieken. Na afloop kun je verzuimsituaties met meer grip en vertrouwen aanpakken.
Doel & doelgroep
HR-medewerkers en HR-adviseurs
Leidinggevenden, teamleiders en verzuimcoördinatoren
Professionals die regelmatig verzuimgesprekken voeren of verzuimprocessen begeleiden
Resultaat
Na deelname aan deze training:
Begrijp je verzuim in breed perspectief (oorzaken, gedragsaspecten en invloed op organisatie)
Kun je verzuimgesprekken voeren met vertrouwen en resultaatgerichte technieken
Pas je relevante wet- en regelgeving toe, waaronder stappen binnen de Wet verbetering Poortwachter
Weet je hoe je vroegsignalen herkent én effectief opvolgt
Heb je praktische handvatten om verzuim preventief aan te pakken en duurzame inzetbaarheid te versterken
TRAINER
Over de trainer

Dirk Willem Wolters
HR-professional
Dirk Willem Wolters
Dirk Willem is een ervaren HR-professional met een brede achtergrond als interim HR Manager, HR Business Partner en HR-adviseur, en praktische kennis van personeelsmanagement binnen uiteenlopende organisaties. Hij deelt zijn passie voor het HR-vak graag in trainingen en workshops, waarin hij complexe HR-thema's zoals verzuim, gespreksvoering en performance-management toegankelijk maakt.
Zijn trainingsstijl is doelgericht, praktisch en eenvoudig toepasbaar: deelnemers werken actief aan casussen uit hun eigen praktijk en nemen direct bruikbare tools mee terug naar hun organisatie. De combinatie van zijn operationele ervaring en zijn focus op toepasbaarheid maakt zijn trainingen levensvatbaar en effectief in de dagelijkse HR-praktijk.
Deze training als in-company op maat?
Ontdek hoe we deze training als in-company traject kunnen aanbieden. Afgestemd op jullie organisatie en praktijk.
Meer informatie
ERVARINGEN
Wat deelnemers zeggen
"Concrete en direct toepasbare verzuimgesprekken hebben ons team meer structuur gegeven en de drempel om te handelen verlaagd."
"De combinatie van wetgeving en oefening met casussen zorgde ervoor dat ik de volgende dag al anders naar verzuim kijk."
Inschrijfformulier
Online inschrijven voor Grip op ziekteverzuim

